Page 20 - eBook-PelanAntiRasuahKSM
P. 20

DASAR-DASAR PEKERJAAN

            Nilai-nilai teras yang menjadi pegangan oleh warga KSM untuk mencapai visi
            adalah seperti berikut:


            Prihatin
            Memberi perlindungan keselamatan                           Pembelajaran berterusan
            sosial untuk kesejahteraan pekerja,                   Untuk meletakkan kepentingan ke
            keluarga, masyarakat dan negara                      atas pembelajaran yang berterusan
                                                                     melalui latihan dan kemahiran
                                                                  yang meningkatkan & memastikan
             Kesejahteraan & Keselamatan                        kebolehpasaran yang kompeten dan
             Amalan terbaik berkaitan keselamatan                                berdaya saing
             dan kesihatan di tempat kerja untuk
             memastikan tempat kerja yang                                         Tripartisma
             kondusif dan produktif                               Untuk memastikan hubungan erat
                                                                dalam menggubal dan melaksanakan
             Keharmonian                                        peraturan, dasar, undang-undang dan
             Untuk memastikan perhubungan                                  untuk kebaikan semua
             perusahaan yang harmoni antara
             majikan, pekerja dan kesatuan sekerja                      Keadilan & kesaksamaan
             untuk pembangunan negara dan                      Untuk menghayati dan mengamalkan
             kesejahteraan rakyat                                 prinsip keadilan dan kesaksamaan
                                                                  untuk menegakkan keadilan sosial
                                                                        demi kesejahteraan semua



            PERSEKITARAN BURUH DAN TREND PEKERJAAN

            Persekitaran Buruh dan Trend Pekerjaan berubah disebabkan oleh pengaruh
            domestik dan juga global. Mencipta, menjana dan mengekalkan peluang pekerjaan
            dalam iklim pelaburan yang kondusif adalah penting dalam memastikan
            persekitaran kerja yang sihat dan dengan itu memberi manfaat kepada tenaga
            kerja. Disamping itu, meningkatkan persekitaran kerja melalui pengurusan yang
            cekap akan menyumbang kepada merealisasikan pekerjaan yang baik untuk
            pekerja seperti berikut:





















                                                                                    !
              10
   15   16   17   18   19   20   21   22   23   24   25