Page 19 - Ringkasan Exec v11
P. 19
KEMENTERIAN SUMBER MANUSIA 2021-2025
Strategi 1: Pemantapan Aplikasi Perkhidmatan Digital
Tahun Sasaran
Program & Skop &
Pemilik
o Penambahan maklumat mengikut keperluan semasa
xiv. Penambahbaikan Sistem Akta 446 2024 – 2025
✔ Penambahbaikan: JTKSM
o Menguruskan permohonan perakuan penginapan
pekerja
o Siasatan, keputusan dan rayuan
o Pelaporan statik dan dinamik
o Penyediaan dashboard
o Melibatkan 15 modul
xv. Penambahbaikan Sistem eLC (Electronic Labour Case) 2024 – 2025
✔ Penambahbaikan modul cetakan perintah, laporan dan JTKSM
pengemaskinian maklumat
✔ Business Intelligence Tools, Data Validation, Reporting
Tools, Cetak surat secara online, notifikasi e-mel dan
penambahan maklumat mengikut keperluan semasa
xvi. Penambahbaikan Electronic Trade Union Information System 2021 – 2024
(e-TUIS) JHEKS
✔ Penambahbaikan fungsi dan integrasi 23 modul di dalam
sistem e-TUIS
✔ Mengkaji semula sistem aliran kerja asal agar lebih teratur
dan mudah dilaksanakan
✔ Penambahan modul profil kesatuan sekerja agar penjanaan
laporan data statistik kesatuan sekerja dapat dilakukan
✔ Penambahan modul pencapaian bagi menjana data
sasaran kerja tahunan secara sistematik dalam talian
xvii. Penambahbaikan TVET Instructor eProfiling System (TiPS) 2021 – 2025
✔ Pembangunan modul Coaching & Mentoring JPK
xviii. Penambahbaikan Sistem 3PPEL 2021 – 2025
✔ Pembangunan modul latihan industri JPK
✔ Pembangunan modul latihan internship
✔ Pembangunan modul konvokesyen
✔ Pembangunan modul alumni
xix. Penambahbaikan Sistem ezLabour Case 2021 – 2022
✔ Cetakan perintah berdasarkan cara penyelesaian kes JTK Sarawak
✔ Penambahan laporan statistik berdasarkan cara
penyelesaian kes HAL
xx. Penambahbaikan Sistem Client Service Application (CSA) 2021 – 2024
✔ Penambahbaikan Sistem CSA JTK Sarawak
✔ Perolehan perkakasan ICT AMAN
✔ Perluasan penggunaan sistem ke PTK seluruh Sarawak
12

